Регионы смогут вовсе отказаться от мигрантов

 1 июля Государственная Дума рассмотрела в первом чтении законопроект, который позволит заменить механизм квотирования привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан на патенты. Отныне мигранты, собирающиеся работать в России, будут обязаны получить специальный патент на трудовую деятельность. Председатель комитета Государственной думы РФ по безопасности и противодействию коррупции Ирина Яровая («Единая Россия»), комментируя сегодня обсуждение законопроекта, пояснила, что мигрант в течение 30 дней с момента прибытия на территорию нашей страны будет обязан заявить о своем намерении работать. В течение десяти дней миграционная служба должна решить - выдавать патент или нет.

По словам Ирины Яровой, сегодня в России находится около пяти миллионов нелегальных трудовых мигрантов. По самым скромным оценкам экспертов, которые подтверждаются фактическими данными, 14 процентов из них являются носителями опасных инфекционных заболеваний.

«Поэтому очень важно определить четкие правила, унифицированные требования, которые будут защищать интересы российских граждан с точки зрения их трудовых прав и гарантировать права иностранных рабочих», - уточнила председатель Госдумы.

Чтобы получить патент, мигрант должен будет предоставить установочные данные о личности, сведения об отсутствии судимости, пройти медицинский осмотр, подтверждающий отсутствие опасных заболеваний, а также подтвердить наличие места жительства.

Также регионы смогут самостоятельно принимать решение о количестве патентов, они также получат право вовсе отказаться от привлечения иностранной рабочей силы на свою территорию, если будут обоснованные причины.

Согласно законопроекту, трудовой мигрант будет обязан оплачивать стоимость патента. Одна тысяча рублей будет уходить в федеральный бюджет, а оставшуюся сумму каждый регион сможет определять самостоятельно. «Мы обеспечиваем защиту российского бюджета от необоснованных дополнительных затрат на лечение мигрантов, потому что сегодня фактически это обременение, которое несет бюджет Российской Федерации», - прокомментировала Ирина Яровая.

Кроме того работодатель по факту найма работника, имеющего патент, обязан незамедлительно уведомлять об этом миграционную службу. В том случае, если в течение месяца мигрант не трудоустраивается, если в миграционную службу не поступает информация о наличие трудового договора и от работодателя и от мигранта - патент аннулируется.